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部门履职好不好?人大来评议
发布时间:2022-06-22 18:45:00 作者:杨晓频 编辑:张斌 阅读更多

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(通讯员 杨晓频)6月16日上午,江永县人大常委会对县人民政府工作部门及“两院”副职2021年度履职工作情况评议会召开。常委会组成人员听取了27个政府工作部门负责人和5名“两院”副职的述职报告,并进行履职评议。这是江永县人大常委会依法履职行权、增强监督实效的具体举措,也是开展正确监督、有效监督、依法监督,发展全过程人民民主的生动实践。

精心组织谋划做好统筹安排

政府工作部门和“两院”副职履职工作做得怎么样,还存在哪些问题,接下来如何整改提高,都应当接受人大的监

督。2021年5月,江永县人大常委会就制定了《关于对县政府工作部门及“两院”副职履职情况开展评议的实施方案》,明确了评议对象、评议内容、方式步骤和评议结果运用,将履职评议合理划分为县人代会代表满意度测评、县人大常委会组成人员评议和评议意见整改三个部分,分别赋予20%、50%、30%分值。江永县人大常委会把履职评议纳入年度重点工作,先后召开主任会议、常委会会议、评议工作动员会和评议工作推进会,对履职评议工作进行统筹安排和调度。2022年5月20日,在县十八届人大二次会议上,参会的县人大代表对27个政府工作部门进行了满意度测评,测评结果作为部门履职评议的重要参考和依据。

深入调研实情客观准确评议

对评议对象怎么评,评什么?如何才能提高评议的准确度?为避免履职评议工作走过场,江永县人大常委会成立了八个评议工作组,由县人大八个委室具体组织实施。评议组分别深入到被评议单位和项目实地开展履职评议调研,详细了解被评议单位的履职情况、存在的问题、工作对策和意见建议,实事求是地撰写评议报告,为在履职评议会上进行集中评议打好基础。“这是县人大常委会对政府工作部门进行刚性监督的有力举措,将有效推动相关部门不断改进工作。”江永县人大财经委委员刘亚琼表示,各评议组的报告真实概括了评议对象的履职情况,指出了存在的不足和问题,增强了履职评议结果的客观公正性。

强化履职监督 推动工作开展

“我局将按照县人大常委会工作评议意见和要求,深入扎实抓好问题整改落实,努力办好人民满意的教育”。“我们诚恳地接受人大评议提出的意见和建议,下一步将着重从以下几个方面抓好问题整改落实……”。江永县人民政府27个工作部门的主要负责人和5名“两院”副职依次在大会上作口头述职,报告了遵守党和国家方针政策、依法行政、公正司法情况,年度履职情况,贯彻执行县人大及其常委会决议、决定及审议意见情况,办理县人大代表议案、建议情况,接受县人大监督情况等,并作了表态发言。

每一个部门述职后,工作人员宣读评议组对该部门履职情况的评价意见和人大常委会组成人员的审议意见。常委会组成人员在认真听取述职报告、评价意见和审议意见的基础上,结合平时了解的情况对被评议部门和“两院”副职进行测评打分。民主测评结束后,江永县人大常委会主任廖树清在会上当场宣读了各部门和“两院”副职的测评得分和排名结果。“这次履职评议评得深、讲得透、给了我很大的思想触动”。“通过开展人大评议,给我们找问题找差距提建议,我们感受到了人大监督的强大压力,今后将认真履职,扎实工作,不辜负党和人民的期望。”一些被评议部门的负责人表示。

抓好问题整改 用好评议结果

开展履职评议只是手段,推动问题整改才是目的。各评议组在开展调研的同时,向被评议单位交办问题56个,推进评议工作和问题整改同步进行。履职评议会议后,在江永县政府网站和县行政中心公示了各部门测评得分和排名结果,接受群众监督。江永县人大常委会向江永县委报送了评议结果,作为领导干部考评的重要依据,对连续两年履职评议排名后三位的部门负责人将提请县委进行组织调整。为强化问题整改,县人大常委会将评议组交办的问题和人大常委组成人员提出的审议意见以文件形式送江永县政府和相关部门,江永县人大各委室按照联系单位分工对各部门整改情况进行跟踪督办,以推动评议意见真正落实到位。

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